사람들은 모두들 리더이기 이전에 팔로워이고, 리더인 동시에 팔로워임에도 불구하고
서점의 한편을 리더쉽에 대한 책이 메꾸고 있고, 리더쉽에 대해 토론하고, 리더쉽에
대해 강의하지만 팔로워쉽에 대해서 다루는 곳은 별로 없는 것 같다.
우리가 이루고 있는 집단(가정부터 시작해서 기업, 군대, 학교 등등)이라면 어디에나
리더가 존재하는 동시에 팔로워가 존재하고, 우린 그 중에 리더가 되기도 하지만 팔로워가
되기도 하고, 한 집단의 리더인 동시에 다른 집단의 팔로워가 되기도 한다.
(예 - 가정의 가장은 가정의 리더인 동시에 직장에서는 팔로워)
리더만큼 팔로워도 중요하고, 리더쉽만큼 팔로워쉽이 중요한 건 당연하다.
리더쉽도 중요하지만 팔로워쉽 또한 상당히 중요하고 집단의 성공 혹은 유지에 큰 영향을
끼침에도 불구하고 마치 금메달만 있고 은메달 없는 올림픽 마냥 리더쉽에만 주목하고 있는
것만 같아서 씁쓸하다.
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근데 솔직히 나도 팔로워쉽이 뭔지 모르겠네염 ㄳㄳ
직장 생활 하려면 리더쉽 공부보단 팔로워쉽 공부가 나을 거 같은데.
저도 리더보다는 그정도가 적당하다고 보지요.
그런 책이 있기는 했는데 제목이 기억이 안나는군요.
책임과 위험은 리더가 지고 자신은 안전제일주의로
하고자하는 일을 한다 라는 내용으로 기억하는데...
팔로워십에 대해 보니 그책이 기억나는데
제목이 기억 안나는건 안습하네요 ㅜ_ㅜ