뉴스와 토론
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에이![[레벨:0]](http://old.lameproof.com/modules/point/icons/default/0.gif "포인트:0point (0%), 레벨:0/30"){kind=icon}
2http://news.media.daum.net/society/affair/200403/04/SpoSeoul/v6250976.html
저작권이 걸려있어 복사하지는 못하고 링크를 시켰습니다..
이 글을 읽고 나서는 정말 허탈해지더군요.
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Excelsis![[레벨:8]](http://old.lameproof.com/modules/point/icons/default/8.gif "포인트:6243point (31%), 레벨:8/30"){kind=icon}
후니즈
2004.03.18 13:39:00 (*.63.103.101)
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브루펜시럽 심지어 부서간 신입사원 중 능력이 조금 처지는 사원을 서로 데려가겠다고 다투는 진풍경이 벌어지기도 한다. <-- ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
2004.03.18 23:08:49 (*.139.189.213)
![[레벨:5]](http://old.lameproof.com/modules/point/icons/default/5.gif "포인트:2572point (32%), 레벨:5/30"){kind=icon}
LaLamia 아는 선배들 얘기 들어봐도 저런 현상이 좀... 은행만 해도 이전에는 상고 출신을 꽤 기용했는데 요새는 괜찮은 학벌(서울안이라도 3류대는 안됨)+해외 취업 경험자+토익고득점자(950이상은 되야함)+기타 훌륭한 자격증?소지자 등을 우선으로 뽑아서 고졸 학력으로 비빌 틈이 없다는군요. 토익점수만 해도.. IMF전에는 600~700점만 되도 영어공부 좀 한걸로 취급해줬는데 요새는 950점이 안되면 대기업이나 공기업에 원서 넣어서 좋은 결과 기대하기 힘들다네요. 920~930점 정도로도 면접 자리에서 큰 모욕을 당했다는 사람도 있더군요. 어휴.. 저같은 사람은.. -.-;; 애초부터 저런 데는 포기하고 있지만요.
2004.03.19 23:25:56 (*.219.36.126)
![[레벨:3]](http://old.lameproof.com/modules/point/icons/default/3.gif "포인트:1144point (53%), 레벨:3/30"){kind=icon}
180업군 은행.. 상고 정도 학력은 계속 영업점에 있지만(계약직으로 . . )
LaLamia님이 말하신 요건 갖춘 사람들을 뽑을 땐 각 영업지점에서 6개월 ~ 12개월 있다가 리스크 관리나 전략 팀 등등 본사로 갑니당...
지금 국민은행에 여성으로 최연소 팀장이신 분은 . . . 영업점에서 한 가지 업무만 주욱 하다가 . . .지금의 자리에 이르렀다고 하네요 . .
학력만 보고 뽑으면 그런 분들에게 혹시 기회가 주어지지 않을지도 모르겠네요 . . .
만약에 명문대가 아니라면 토익이나 각종 자격시험 요건을 갖추면 면접 볼 기회가 좀 생긴다고 하네요.
LaLamia님이 말하신 요건 갖춘 사람들을 뽑을 땐 각 영업지점에서 6개월 ~ 12개월 있다가 리스크 관리나 전략 팀 등등 본사로 갑니당...
지금 국민은행에 여성으로 최연소 팀장이신 분은 . . . 영업점에서 한 가지 업무만 주욱 하다가 . . .지금의 자리에 이르렀다고 하네요 . .
학력만 보고 뽑으면 그런 분들에게 혹시 기회가 주어지지 않을지도 모르겠네요 . . .
만약에 명문대가 아니라면 토익이나 각종 자격시험 요건을 갖추면 면접 볼 기회가 좀 생긴다고 하네요.